Quelle écoute pratiquez vous ?

Le but de cet autodiagnostic est de vous permettre d'évaluer votre capacite d'écoute générale.

Pour chaque situation, choisissez 1 réponse parmi les 4 propositions, soit en lien avec ce que vous pensez, soit par rapport à ce que vous feriez dans une telle situation.

A vous de jouer !

Un collègue vous raconte ses vacances en Corse
Ça vous fait penser à vos vacances au pays basque
Vous l'interrogez sur les meilleurs endroits car vous avez l'intention de vous y rendre
Vous êtes étonné que quelqu'un prenne le risque d'aller en vacances en Corse
Vous vous intéressez à ce qu'il a fait et comment ça s'est déroulé

Correct !

Faux !

Écouter pour vous, c’est
Laisser l'autre parler et l'inciter à en dire plus
Chercher à comprendre quelle est sa façon de voir les choses
Trouver une résonnance entre ce que dit l'autre et ce que vous pensez
Aider l'autre à comprendre des incohérences ou ses contradictions

Correct !

Faux !

Vous êtes dans la file d'attente chez le boucher charcutier. En attendant votre tour, vous pouvez entendre les potins
Vous prêtez une oreille attentive et vous n'en ratez pas une
Vous vous dites que si chacun ne racontait pas sa vie, on serait servi plus vite
Vous observez l'étal pour choisir ce que vous allez acheter
Vous regardez les personnes pour faire le lien entre ce qui est dit et qui le dit

Correct !

Faux !

Écouter pour vous c’est
Faire preuve d'empathie en se mettant à la place de l'autre
Se taire par respect pour ce que l'autre peut avoir vécu
Comprendre d'abord, conseiller ensuite
Être animé.e d'une bonne dose de générosité

Correct !

Faux !

Un de vos collègues vous raconte l'interview télévisé d'un ministre. Vous l'avez regardée également.
De ce qu'en dit votre collègue, vous vous demandez si vous avez regardé la même émission
Vous suivez attentivement ses propos et vous trouvez intéressant que quelqu'un ait une autre interprétation que vous
Vous l'arrêtez dans son élan en lui disant que ce n'est absolument pas ce qui a été dit et vous expliquez pourquoi
Vous le laissez parler et vous renforcez certains points

Correct !

Faux !

Réfléchissez à ce que dit votre entourage le plus souvent
Exemple d'agilité managériale
Ce n’est pas la peine de discuter avec toi, tu ne comprends rien
Tu as tout compris
Ce n’est pas ce que j'ai dit
Ça fait du bien de parler avec toi

Correct !

Faux !

Vous participez à une réunion de travail entre collègues
Vous êtes très attentif.ve à ce que vos idées soient prises en compte
Vous laissez parler les autres puis vous intervenez
Quand deux collègues dérapent en polémique, vous les aider à clarifier leurs points de vue respectifs
Ceux qui ne parlent pas, c'est qu'ils n'ont rien à dire

Correct !

Faux !

L'écoute pour vous c’est
Une pratique pour les "assistantes sociales" ou pour les "psy"
Ce n'est pas naturel, ça s'apprend
C'est la clé des relations constructives
C'est une manière courtoise de cacher son désaccord

Correct !

Faux !

Quand vous écoutez
Vous avez tendance à couper la parole si ce qui est dit est contraire à vos opinions
Vous reformulez de temps en temps pour être sûr que vous avez bien compris
Vous laissez parler mais vous écoutez d'une oreille
Vous faites préciser ce que vous ne comprenez pas bien

Correct !

Faux !

Vous vous promenez au bord d'une rivière. Soudain, vous apercevez une jeune femme qui s'est suspendue à une branche d'arbre, la tête en bas au-dessus de l'eau. Son ami est en train de la prendre en photo. En passant, vous pensez
Bravo, belle performance !
C'est dangereux, elle pourrait tomber
Il ne faut pas avoir la tête sur les épaules pour se mettre dans une situation pareille
Ils sont fous tous les deux

Correct !

Faux !

Partagez le quiz pour voir vos résultats !

Inscrivez-vous pour voir vos résultats

Quel.le écoutant.e êtes vous ?

%%personality%%.

%%description%%

%%personality%%

%%description%%

Chargement...